Der Chef ist tot, es lebe der Anführer

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Ein kürzlich im Wall Street Journal veröffentlichter Artikel "Bei Facebook ist Boss ein Schimpfwort" beschreibt, wie Facebook den traditionellen Führungsansatz in Frage stellt, um Innovation, Kultur und verbesserte Ergebnisse zu fördern. Laut dem Artikel hat Facebook eine integrative und befähigte Kultur geschaffen, mit einer ausgeprägten Entscheidungsfindung und einem Grad an Offenheit, die die Mitarbeiter dazu ermutigt, das Management offen zu kritisieren, wenn sie dies für angemessen halten.

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