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ストレングススコープ® BOX

当社の強み評価ツールを使用して、組織文化の変化への旅を始めましょう。 個々の従業員から始め、次に世界初の360度の強さ評価で360フィードバックを追加します。 次に、最初の強みの発見に基づいて、チーム、グループ、リーダーにまたがる主要なレポートを使用して組織全体に組み込みます。

ストレングススコープ®

独自の強みを発見

Strengthscope360

自分の強みをどのように活用しているかについて貴重なフィードバックを得る

ストレングススコープリーダー

あなたがリーダーとして本当にユニークである理由を学ぶ

ストレングススコープチーム

より生産的で協力的で熱心なチームを開発する

ストレングススコープ

ROIと従業員の関与を測定する

Strengthscopeとは®?

Strengthscope®は、英国の英国心理学会で登録テストステータスを達成した唯一の強度評価であり、従業員が職場でのパフォーマンスとエンゲージメントを改善するために自分の強みを発見して開発するのを支援する最初のステップとして設計された独自の強度ベースの評価テストです。

従業員が優れている分野を知っていますか? あなたは彼らが彼らの最高の可能性を達成するのを助けるために彼らのスキルに従事していますか? チームの各メンバーは異なり、多様でユニークな才能を持っています。

あなたのチームのXNUMX人のメンバーは、非常によく似た強さのセットを持っているかもしれませんが、自然に非常に異なる方法でそれらを使用するかもしれません。

Strengthscope®プログラムは、従業員の中核能力を特定し、各個人が正しい方法および/または正しい役割でそれらを活用し、個人のパフォーマンスレベルと集合的な出力の両方を開発することを目指す、強さベースの評価ツールです組織の。

ISO 27001ロゴ

Strengthscopeの背後にある科学は何ですか®?

なぜ強さベースの評価を実施するのですか?

従業員は、既存のスタッフを最も価値のある資産として受け入れる必要があります。効率的で適切に管理されたチームは、ビジネスの活力源であり、収益を改善する鍵となります。 Strengthscope®は、従業員の潜在能力を最大限に引き出し、組織を成長させるための最初のステップです。

あなたの会社は、知らないうちに潜在能力を下回っている熟練した個人でいっぱいかもしれません。 Strengthscope®強度テストは、従業員が個人とチームの両方に利益をもたらす能力のより効果的な適用を可能にする内部の強さを発見するのを支援することにより、この可能性を解き放つことを目指しています。 あなたとあなたのチームが本当にできることを発見して、一緒に成長しましょう。

私達の トレーニングプログラム、Strengthscope®からのスタッフの洞察をパフォーマンス、モチベーション、自信の継続的な改善と開発に変換するためのサポートツールと開発リソースが作成されました。

Strengthscope®は、自己認識を高め、真にユニークなもの、好きなこと、仕事や生活にベストをもたらす方法について、人々が正直で本物の会話を行えるようにします。

Strengthscopeを使用する理由® オンラインの強さ評価ツール?

  1. スタッフのユニークな側面を把握し、彼らが日々の仕事に自分自身を最大限に活用できる方法を決定します
  1. 多くの主要な世界的ブランドの従業員開発プログラムを強化
  2. 現在の市場で最も包括的な強さ評価と強さプロファイリングの方法を提供
  3. British Psychological Societyによる登録済みテストステータスを達成するための唯一の強度ベースの評価ツール
  4. 10年に及ぶ研究によって支えられ、ロンドンのシティ大学によって承認されています
  5. 同僚と利害関係者が数分でフィードバックを提供できるマルチ評価プロファイラーを備えた唯一の強みベースの評価システム
  6. 管理、理解、適用が非常に簡単

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